一、朋友現(xiàn)在在韓國企業(yè)是代理級別,那他相當于我們中國的什么職位,是負責什么工作呢?

代理是個職稱，相當于國內以前的 股長，就是比課長或者科長低一級的，算高級一點的辦事員吧。

在韓國的會社工作的人，分為職員和任員，合起來叫任職員。

職員就是工作人員，干活的，從普通的社員，到部長，算打工的。

部長以上的，常務專務社長會長之類的算董事級別的，稱為任員，老板級別的。

職員里面，分一般職員和干部

一般職員里面，“代理”或者“主任”，算比較高級的一般職員了，但低于“干部”。

干部，就是課長，次長，部長之類的，管理下面這些一般職員的。

二、開設一個汽車二級經銷商，注冊的手續(xù)過程,和注冊資金是多少?

目前汽車銷售品牌管理辦法規(guī)定要想獲得汽車銷售營業(yè)執(zhí)照必須有廠家的品牌銷售授權，也就是說你首先要獲得廠家給你的授權書方可向工商申請注冊登記。廠方一般是不授權二級經銷的，4S店可以在規(guī)定的銷售區(qū)域內發(fā)展二級網點并報廠家允許使用標準的品牌標識，前提當然也是要有合法的經營手續(xù)。每個品牌對經銷商的營運資金都有一定的要求，包括庫存銷量等管理，二級則不受廠方監(jiān)控，由一級直接管理。

三、人事檔案掛靠與人事代理有什么不同?

概念有所不同。由于產生的時間和歷史條件的差異，兩者的內涵是不一樣的。人事檔案掛靠出現(xiàn)有改革初期，為了鼓勵機關和企事業(yè)單位工作人員的流動，對要求到外資、民營等沒人事管理權的單位工作的，規(guī)定其人事檔案和人事關系掛靠在政府人事部門所屬的人才交流服務機構，由這些機構代為保管，不涉及其他業(yè)務。后來，形勢發(fā)展了，人員流動的情況也發(fā)生變化，人事檔案掛靠顯得單一落后，很多有關人事管理的業(yè)務需要的業(yè)務拓展，而且體制也要作出相應的變革，因此人事代理應運而生，并取代了人事檔案掛靠。人事代理除了管理檔案有人事關系之外，還辦理相關的人事業(yè)務，如晉升檔案工資、評聘職稱、代辦社會保險等，更重要的建立與社會主義經濟體制相配套的新型人事管理方式，讓“單位人”成為“社會人”，以促進人才資源的合理配置。

四、郎牌38度原漿3號多少錢一瓶

郎牌原漿38度500毫升（妙品）

【價格】：￥888

【種類】：白酒

【年代】：

【香型】：濃香

【度數】：38度

【原料】：水、高粱、小麥

【產地】：四川

【廠商】：四川郎酒集團有限責任公司