看了很多評(píng)論，為什么外來打工者都喜歡來電子廠上班呢？上海電子廠只是一部分。很多五百強(qiáng)企業(yè)都是化工廠。例如拜耳，賽科，巴斯夫，德固賽，亨斯曼，漢高，菱優(yōu)?；S雖然危險(xiǎn)，但是按照規(guī)章制度來穿戴防護(hù)用品，基本沒啥問題。很多化工廠實(shí)施四班二倒（一個(gè)白班一個(gè)夜班休息兩天）12小時(shí)制。能在充分休息好，調(diào)整好狀態(tài)的情況下工作，不像電子廠就兩個(gè)班倒，一個(gè)月白班一個(gè)月夜班。這樣其實(shí)干了兩個(gè)人的活拿了一個(gè)人的工資而已！

上海基本工資2480。電子廠的最低價(jià)格就是這個(gè)數(shù)。工資結(jié)合都是加班費(fèi)而已?；S則不同，工資可以根據(jù)經(jīng)驗(yàn)來談，分主操，副操，我現(xiàn)在的單位也是世界五百強(qiáng)，做聚碳酸脂的，坐標(biāo)拜耳。新來的員工基本工資能談到5000到6000。這是什么概念！一個(gè)拿2480的員工一小時(shí)加班費(fèi)20幾塊錢，而拿5000基本工資的員工一小時(shí)加班費(fèi)差不多50塊錢。這就是差距。這只是基本工資，一般夜班補(bǔ)貼800，營(yíng)養(yǎng)經(jīng)貼1000，住房車貼1000，等于你一個(gè)月不加班上滿15個(gè)班180小時(shí)，工資有八千，然后休息四天中休息的兩天過來加班，就拿八小時(shí)算，五十塊一個(gè)小時(shí)，加班又算翻倍時(shí)間，有的單位兩倍，有的單位1.5倍，就拿1.5倍來說，加一個(gè)班至少600。我最多一個(gè)月加了8個(gè)班，正好遇到國慶節(jié)三倍，加班費(fèi)到手一萬四，加上工資亂七八糟一萬多一點(diǎn)，繳納六險(xiǎn)兩金后，到手兩萬左右！

多學(xué)點(diǎn)技術(shù)，弄個(gè)化學(xué)操作證，比一輩子在電子廠要強(qiáng)，電子廠越老越不值錢，40出頭基本不要了，體力也不行，化工單位歲數(shù)越大越有經(jīng)驗(yàn)，崗位工資，工齡工資也多。

千萬別想成化工廠有毒有害對(duì)身體不好！正確的穿戴防護(hù)用品就能有效的抵抗，吃飯還有噎死，喝水也有嗆死?，F(xiàn)在的化工廠，都是嚴(yán)格按照國家標(biāo)準(zhǔn)來制造工藝。

最后是工作量的問題，電子廠流水線坐著站著都有，特別是一個(gè)月夜班，那是慢性自殺，一般12小時(shí)至少做10個(gè)小時(shí)?；S則不同，從投料到出料需要好幾天，有時(shí)候一個(gè)班組正好遇到升溫降溫反應(yīng)，一個(gè)夜班都沒事，忙的時(shí)候也有，不可能每一次輪班都會(huì)遇到自己，一個(gè)月忙個(gè)三四次算是很多了！

電子廠如今是拿時(shí)間換錢，未來是拿錢換時(shí)間（生命），化工單位55歲可以辦理退休拿退休工資。電子廠天天招人天天有人走，化工廠有可能在不擴(kuò)張的情況下三年不招人不走人！記住了，天天招人不是好廠，不招人的才是好廠

我來粗略的介紹一下我的個(gè)人見解吧！

首先，上海電子廠有很多，比較大的有達(dá)豐、英業(yè)達(dá)、英華達(dá)、昌碩等較大的電子廠。

恰好這幾個(gè)廠我都有朋友或者同學(xué)在里面，食宿方面這個(gè)不用擔(dān)心；比如達(dá)豐來說，包吃，住宿的話象征性的收一百左右吧，達(dá)豐加班比較穩(wěn)定，收入還可以，地方相對(duì)較偏沒有直達(dá)的地鐵。

電子廠都有一個(gè)共性，食宿大都比較便宜或者干脆不收錢，福利待遇也都差不多，五險(xiǎn)一金都是必須的。

我拿一個(gè)比較熟悉的公司舉例，昌碩科技有限公司。

上海的最低工資標(biāo)準(zhǔn)2480，昌碩普通員工底薪2550，在上海電子廠內(nèi)算最高了，住宿每月160，吃飯廠內(nèi)5元餐8元餐，下班就隨意了，生活區(qū)也有夜市，餐廳，想吃啥吃點(diǎn)啥，比較方便，交通還可以，地鐵11號(hào)線直達(dá)。

總體下來，扣除五險(xiǎn)一金，住宿等，一個(gè)月到手5000左右吧，看加班多少，和工作時(shí)間長(zhǎng)短了。

至于生活中的花費(fèi)每個(gè)人都不同了，看自己嘍。

下圖為生活區(qū)夜市一角