一、人才網(wǎng)站看到很多公司招聘“儲(chǔ)備干部”，這到底是個(gè)什么崗位？招了以后做什么工作？
1、“儲(chǔ)備干部”是企業(yè)管理階層的儲(chǔ)備人才，通過(guò)系列的培訓(xùn)和鍛煉，最終成為中層甚至高層管理人員。
2、一般公司招聘到的儲(chǔ)備干部都會(huì)先到各個(gè)部門進(jìn)行輪崗，然后根據(jù)你的意愿情況＼專業(yè)情況＼合適度來(lái)確定你會(huì)留在哪個(gè)部門從事什么樣的工作。
３、很多公司利用招聘“儲(chǔ)備干部”“管培生”，稱半年后可以輪崗到管理部門，實(shí)際讓他們到在生產(chǎn)一線進(jìn)行長(zhǎng)期的試崗，等你知曉的時(shí)候提出離職，又將會(huì)有新一批的儲(chǔ)備干部替補(bǔ)上來(lái)。
回答：?jiǎn)挝弧皟?chǔ)存干部”是組織部門為了領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)有序接替，選拔任用干部的必須的工作流程。
領(lǐng)導(dǎo)干部是領(lǐng)頭羊，政治路線確定之后，干部是重要因素。選拔出德才兼?zhèn)涞母刹?，?dān)任領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)，在單位組織工作中尤為重要。選拔任用干部是長(zhǎng)期工作，所以要有的放矢的儲(chǔ)備人才。經(jīng)過(guò)幾年的磨煉，考驗(yàn)，培養(yǎng)，出類拔萃者才能進(jìn)入領(lǐng)導(dǎo)班子。
儲(chǔ)備的干部不是什么單位，也不知去那些單位，更不知道將來(lái)干什么工作。只要你進(jìn)入到儲(chǔ)備干部的行列，你就幸運(yùn)的被領(lǐng)導(dǎo)看中。你是否是金子，就看你能不能經(jīng)得起的磨煉，考驗(yàn)，如果是真金，無(wú)論怎樣，總會(huì)發(fā)光。就有機(jī)會(huì)走經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)行列，擔(dān)以重任，前程似錦。否則淘汰出局。
二、招聘教師條件是什么？
教師招聘條件是什么？教師的假期長(zhǎng)，可以有一場(chǎng)說(shuō)走就走的旅行，待遇逐年提升，不低于公務(wù)員的工資，一些發(fā)達(dá)地區(qū)的工資非?？捎^，所以很多大學(xué)生畢業(yè)之后想當(dāng)一位老師。
現(xiàn)在的競(jìng)爭(zhēng)壓力很大，需要早早制定復(fù)習(xí)計(jì)劃，才能成功圓夢(mèng)。教師招聘的條件每個(gè)省市都不一樣，大體來(lái)說(shuō)，分為以下幾種情況，供大家參考：
公立學(xué)校的要求。堅(jiān)持四項(xiàng)基本原則，熱愛(ài)教育事業(yè)，遵紀(jì)守法、品行端正，具有敬業(yè)奉獻(xiàn)精神，身體健康。
年齡30-35周歲，也有個(gè)別地區(qū)年齡在40周歲以下，比如山東統(tǒng)考：年齡應(yīng)在40周歲以下(1978年1月17日以后出生)。
學(xué)歷要求本科及以上較多，部分地區(qū)小學(xué)崗位放寬至大專學(xué)歷。要以當(dāng)?shù)鼐唧w公告為準(zhǔn)。
取得與招聘崗位要求相一致的教師資格證，19年教師資格面試通過(guò)，還沒(méi)有獲得教師資格證書，也可報(bào)名參加考試，但必須在面試前提供教師資格考試合格證明。
取得普通話二級(jí)乙等及以上等級(jí)證書，其中語(yǔ)文教師應(yīng)取得二級(jí)甲等及以上等級(jí)證書。
培訓(xùn)機(jī)構(gòu)老師要求1.本科及以上學(xué)歷；
2.語(yǔ)言表達(dá)流暢，具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和創(chuàng)新能力；
3.精力充沛，可以接受出差授課任務(wù)。
4.專業(yè)要求吻合。
中小學(xué)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)對(duì)于專業(yè)要求較寬泛一點(diǎn)，筆試面試過(guò)關(guān)就行。
培訓(xùn)機(jī)構(gòu)對(duì)于教師資格證不做強(qiáng)制性要求。
私立學(xué)校要求要求專業(yè)相關(guān)，比較看中教學(xué)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。
對(duì)于教師的招聘條件，應(yīng)該具體劃分一下，不能一概而論。下面將從公立學(xué)校、私立學(xué)校、培訓(xùn)機(jī)構(gòu)招聘來(lái)談：
1、公立學(xué)校招聘教師分為兩種，一種是編制招聘考試，一種是合同聘用考試。這兩種考試的基本要求一致，都是至少要求專科以上學(xué)歷，大部分都是本科學(xué)歷，甚至是研究生學(xué)歷，專業(yè)要求對(duì)口，至少是相近專業(yè)，持有相應(yīng)學(xué)科的教師資格證，年齡一般限制在30歲以下。這些是基本的硬性資質(zhì)條件，其他的諸如教學(xué)能力，專業(yè)知識(shí)等，自然不用多說(shuō)，這是需要經(jīng)過(guò)層層考試選拔的。完了還會(huì)有面試，說(shuō)課，體檢，政審等。
2、私立學(xué)歷教師招聘，私立學(xué)校教師招聘學(xué)歷要求一般也都是?？埔陨蠈W(xué)歷，有些名?？赡苓€要求研究生等，教師資格證也是必須的，然后就是筆試，試講，體檢等環(huán)節(jié)。
3、培訓(xùn)機(jī)構(gòu)老師的條件，口才一定要好，學(xué)歷也有要求，資格證看專業(yè)能力，能力強(qiáng)的可以暫時(shí)不要，試講教態(tài)好，邏輯性好，最好還是外形條件也到位。
以上就是教師就業(yè)渠道的幾個(gè)基本條件，當(dāng)然這些有時(shí)候并不是絕對(duì)的，有些學(xué)校經(jīng)常搞一些特殊人才引進(jìn)，博士學(xué)位直接進(jìn)，教師資格證之類的也可以暫時(shí)沒(méi)有，還有綠色通道的人才引進(jìn)，年齡也很寬。
總之，一名合格的教師至少要有過(guò)硬的專業(yè)素養(yǎng)，教師資格證，普通話水平佳，良好的教態(tài)，語(yǔ)言邏輯清晰，教學(xué)基本功扎實(shí)。祝你好運(yùn)！
三、杭州好還是廣州好?
只有平庸的人才會(huì)選擇平淡的生活。人就應(yīng)該自強(qiáng)不息，沒(méi)有壓力就沒(méi)有動(dòng)力！人就要有壓力:
壓力能考驗(yàn)一個(gè)人耐力的極限
壓力能激勵(lì)一個(gè)人奮發(fā)圖強(qiáng)的意志
壓力能改變一個(gè)人一生的命運(yùn)
坐言起行，給自己重新找個(gè)目標(biāo)去奮斗吧，坐在這里去想不會(huì)改變?nèi)魏螙|西的，自己不能成為自己的救世主，就會(huì)成為自己的掘墓人。這個(gè)社會(huì)不是大魚吃小魚，而是快的吃慢的。逆水行舟，不進(jìn)則退。
歡迎你到廣州走走，闖開一條活路，廣州生活消費(fèi)比較高，同時(shí)，生活水平也相對(duì)高，只要降低點(diǎn)要求，還是找到的，廣州話有句諺語(yǔ)：“騎年搵馬”嘛，就算是：“騎年搵牛”也有人在。人生的旅途就是象奧運(yùn)傳圣火，一個(gè)接一個(gè)，一站接一站。
