找工作的途徑很多，作為一名公司的HR，給大家分享幾個(gè)，也是我們經(jīng)常用的招聘途徑：

1.招聘網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)，這個(gè)用的是最多的，公司在有招聘需求時(shí)候，會(huì)首選，比較不錯(cuò)的網(wǎng)絡(luò)招聘平臺(tái)有很多，比如“智聯(lián)招聘”、“獵聘”、“58同城”、“趕集”“boss”、搜才網(wǎng)（河北石家莊、保定有用）；這些平臺(tái)規(guī)模大小不一，定位也不一樣，中基層崗位智聯(lián)、獵聘使用較多，58同城等初級(jí)崗位比較適合（比如保潔、保安、司機(jī)、廚師等）；在網(wǎng)絡(luò)招聘平臺(tái)注冊(cè)后，填寫一份個(gè)人簡歷，可以公開讓各企業(yè)HR搜索到，也可以在網(wǎng)站上定點(diǎn)投遞心儀的企業(yè)、崗位。

2.公司官網(wǎng)，上規(guī)模的公司都有自己的官網(wǎng)，官網(wǎng)上會(huì)有“人才招聘”鏈接入口，可以查詢目前招聘崗位，進(jìn)行投遞，這個(gè)辦法更直接，更易于被企業(yè)HR看到簡歷；有心儀企業(yè)崗位的人可以使用這個(gè)辦法，精準(zhǔn)投遞應(yīng)聘。

3.人才市場雙選會(huì)，各城市的人才市場定期會(huì)舉行招聘會(huì)，屆時(shí)很多企業(yè)會(huì)參展，這個(gè)辦法也很直接，當(dāng)場即可跟公司HR進(jìn)行溝通，省去初面環(huán)節(jié)；當(dāng)然各招聘會(huì)的規(guī)模不一，參展企業(yè)規(guī)模不一，中高端崗位一般不會(huì)通過此辦法進(jìn)行招聘。

4.獵頭公司，有一定工作經(jīng)驗(yàn)的人，相信都被獵頭公司接觸過，在個(gè)人沒有換工作意向時(shí)候也要跟獵頭保持聯(lián)系，等自己有換的想法的時(shí)候，可以讓獵頭推薦；獵頭推薦的崗位一般為公司的中高層崗位，因?yàn)槠髽I(yè)會(huì)給予獵頭公司服務(wù)費(fèi)，而且企業(yè)對(duì)于獵頭推薦的候選人，會(huì)重點(diǎn)進(jìn)行面試，找到工作的幾率更大。

5.熟人介紹，在出現(xiàn)崗位、人員需求的時(shí)候這個(gè)辦法企業(yè)更傾向于使用，比如公司的員工，他認(rèn)可公司（文化、待遇、工作強(qiáng)度等）才會(huì)愿意推薦親朋好友來公司嘗試機(jī)會(huì)，他所推薦的人基本跟他的品性接近，一個(gè)圈子的嘛，也更容易適合公司。

以上5項(xiàng)是常用的，條條大路通羅馬，找工作的方法很多；比如應(yīng)屆大中專畢業(yè)生可以選擇“校園宣講會(huì)”、“校企雙選會(huì)”等。

本人一名多年招聘經(jīng)驗(yàn)HR，以上歡迎大家指正，同時(shí)歡迎加關(guān)注、多交流。

我找工作都是以下幾個(gè)途徑

求職軟件

1，58同城

2，趕集網(wǎng)

求職途徑

1，菜市場那些紅色招聘信息

2，各個(gè)店鋪門口貼的招聘信息

還有最主要一點(diǎn)提醒，很重要！??！

千萬不要委托熟人求職

更不要去熟人那里上班

我所說的熟人就是出了家人以外的親戚

親身體會(huì)，熟人那里工作，任勞任怨把份內(nèi)以外的工作做了在他們眼里看來是天經(jīng)地義的

恪守本分的把份內(nèi)的事情做了，其他不是你該做的事情沒做，那就會(huì)說的一文不值

不僅在那里工作沒賺多少錢

在親戚圈里還被他們把自己的名聲搞臭了

希望這個(gè)回答能幫到你

我是全職寶媽，頭條新人小白一枚，喜歡我可以點(diǎn)贊 關(guān)注我